Bonjour chers amis,
L'indemnité de précarité est-elle obligatoire dans le paiement des indemnités des employés en fin de contrat à durée déterminée?
Dans l'attente de votre prompt retour.
Merci d'avance!
Solde de tout compte (CDD)
Re: Solde de tout compte (CDD)
Bonjour,
A la fin d'une contrat à durée déterminée, il n'est pas obligatoire de verser une indemnité de services rendus ou de précarité.
Seul le salir du dernière mois ainsi que les congés non pris doivent être versés.
A plus !
A la fin d'une contrat à durée déterminée, il n'est pas obligatoire de verser une indemnité de services rendus ou de précarité.
Seul le salir du dernière mois ainsi que les congés non pris doivent être versés.
A plus !
Re: Solde de tout compte (CDD)
Bonjour,
D'accord avec le dernier salaire + congés payés.
Cependant, j'évoque la prime de précarité parce qu'elle est payée à certains employés en fin de contrat à durée déterminée. Après recherche, et selon l'ordonnance N°020/2007/PR portant réglementation de l'activité de mis à disposition du personnel en République Gabonaise, cette prime est payée par des entreprises de mis à disposition à leurs employés en fin de contrat dit de "mission", tel qu'il est défini et expliqué dans l'ordonnance citée.
Lumineuse soirée
D'accord avec le dernier salaire + congés payés.
Cependant, j'évoque la prime de précarité parce qu'elle est payée à certains employés en fin de contrat à durée déterminée. Après recherche, et selon l'ordonnance N°020/2007/PR portant réglementation de l'activité de mis à disposition du personnel en République Gabonaise, cette prime est payée par des entreprises de mis à disposition à leurs employés en fin de contrat dit de "mission", tel qu'il est défini et expliqué dans l'ordonnance citée.
Lumineuse soirée